【練馬区】「氷川台」徒歩6分♪* 職員配置《1.6：1》の手厚めケアで、ご入居者さまが『より心地よく生きる』を支えるケアにチャレンジ！ ふんわりアロマが香る、定員30名・有料老人ホームではたらく◎
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●母体は大手マスメディアグループ！ 福利厚生＆労務管理もしっかりで、長くじっくり働ける職場。●
東京メトロ有楽町線・副都心線「氷川台」駅から徒歩6分。春には満開の石神井川の桜が迎えるエリア…☆・*
定員30名のコンパクトな有料老人ホームで、ご入居者さまの健康管理のオシゴトです！
定員30名のコンパクトな有料老人ホームで、ご入居者さまの健康管理のオシゴトです！
ホームで取り組んでいるのは、ご入居者さまの自立性の回復をはかる“自立支援のためのケア”。
水分摂取・栄養・自然排便・運動、4つを柱にADLの向上を目指し、ご入居者さまの“できること”を増やしていきます。
例えば100歳を迎える長寿のご利用者さま。食べることが大好きでしたが、咀嚼機能が低下し、食形態が軟化し活力が低下…
歯科医と協力して義歯を調整し、“食”に広がりを持たせることで、外出への意欲もアップし、日々の活力に繋がるように◎
水分摂取・栄養・自然排便・運動、4つを柱にADLの向上を目指し、ご入居者さまの“できること”を増やしていきます。
例えば100歳を迎える長寿のご利用者さま。食べることが大好きでしたが、咀嚼機能が低下し、食形態が軟化し活力が低下…
歯科医と協力して義歯を調整し、“食”に広がりを持たせることで、外出への意欲もアップし、日々の活力に繋がるように◎
安心・安全を守るのはもちろんですが、ご利用者さまの「できること」を増やすためのサポート全般に取り組める職場。
ナースとしての知識や目線を活かし、生活を丸ごと支える看護ができるのも、お仕事の魅力のひとつです！
ナースとしての知識や目線を活かし、生活を丸ごと支える看護ができるのも、お仕事の魅力のひとつです！
運営母体はテレビ・新聞をはじめ、音楽・美術から都市開発までを手がける、日本でも有数のメディア・コングロマリット。
福利厚生も手厚く、誕生日のカタログギフトやグループ会社の通販割引など、ちょっぴり珍しい内容も♪*
月4回程度の夜勤はお願いしますが、残業はほとんどなく、職員配置《1.6：1》のため、ケアもゆったりと落ち着いた雰囲気。
日々の処置だけに追われることなく、ご入居者さまのQOLを引き上げる「一歩踏み込んだケア」に携わってみませんか？
福利厚生も手厚く、誕生日のカタログギフトやグループ会社の通販割引など、ちょっぴり珍しい内容も♪*
月4回程度の夜勤はお願いしますが、残業はほとんどなく、職員配置《1.6：1》のため、ケアもゆったりと落ち着いた雰囲気。
日々の処置だけに追われることなく、ご入居者さまのQOLを引き上げる「一歩踏み込んだケア」に携わってみませんか？
業種
有料老人ホーム
業務内容
有料老人ホームでの看護業務
◇ご入居者さまの健康管理（状態把握、バイタルチェック）
◇服薬管理、処方箋・薬品・医療材料等の管理
◇医師の指示に基づく日常生活上の処置（点眼、皮膚科処置、吸引、インスリン等）
◇感染症の予防・対応
◇定期往診時の対応
◇受診対応、入院時の付き添い
◇緊急時対応など
◆平均介護度…2.7
◆入居率…100%
◆在籍看護師数…9名
◆夜勤時体制…介護職1名＋看護師1名
◇ご入居者さまの健康管理（状態把握、バイタルチェック）
◇服薬管理、処方箋・薬品・医療材料等の管理
◇医師の指示に基づく日常生活上の処置（点眼、皮膚科処置、吸引、インスリン等）
◇感染症の予防・対応
◇定期往診時の対応
◇受診対応、入院時の付き添い
◇緊急時対応など
◆平均介護度…2.7
◆入居率…100%
◆在籍看護師数…9名
◆夜勤時体制…介護職1名＋看護師1名
募集要項
応募資格
正看護師
◇ブランクがある方・未経験の方も歓迎です！
◇ご年齢が50歳までの方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由：3号のイ）
◇ブランクがある方・未経験の方も歓迎です！
◇ご年齢が50歳までの方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由：3号のイ）
雇用形態
正社員
給与
月給 320,000
給与詳細
◇以下の手当を含みます。
・資格手当（50,000円）
・夜勤手当（10,000円/回）
・資格手当（50,000円）
・夜勤手当（10,000円/回）
勤務地
東京都練馬区
最寄駅
東京メトロ有楽町線・副都心線「氷川台」駅から徒歩6分
就業時間
【早番】8:00～17:00
【日勤】9:00～18:00
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:30～翌9:30
◇残業…平均1～3ｈ/月（社内会議等による）
◆夜勤は月4回程度となります。
【日勤】9:00～18:00
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:30～翌9:30
◇残業…平均1～3ｈ/月（社内会議等による）
◆夜勤は月4回程度となります。
休日・休暇
年間休日110日（公休107日＋特別休暇3日）
月休9日（2月は月休8日）
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
リフレッシュ休暇（年2日）
誕生日休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休業
月休9日（2月は月休8日）
有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
リフレッシュ休暇（年2日）
誕生日休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休業
待遇
社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回
交通費全額支給
ユニフォーム貸与
個人ロッカー完備のスタッフルーム有
永年勤続報奨制度（勤続2年以上）
医療保険加入（会社負担）
職員食あり（おいしいです！）
社員会制度あり（社員旅行、忘年会、誕生日カタログギフト等）
グループ内割引制度あり
・通信販売割引（衣類・家具など）
・レンタカー、フィットネスクラブ等特別料金制度
・保養所利用可（京都・箱根・勝浦・ほか各地）
昇給：年1回
賞与：年2回
交通費全額支給
ユニフォーム貸与
個人ロッカー完備のスタッフルーム有
永年勤続報奨制度（勤続2年以上）
医療保険加入（会社負担）
職員食あり（おいしいです！）
社員会制度あり（社員旅行、忘年会、誕生日カタログギフト等）
グループ内割引制度あり
・通信販売割引（衣類・家具など）
・レンタカー、フィットネスクラブ等特別料金制度
・保養所利用可（京都・箱根・勝浦・ほか各地）
職場情報
2012年11月、「氷川台」駅から徒歩6分ほどの場所にオープンしました。地上4階建て、入居定員30名の小規模な有料老人ホームです。
駅からほど近い利便性を持ちながら、石神井川そばの落ち着いたエリアに佇むホーム。緑豊かなアプローチを抜けると、まるで高級分譲マンションのような趣きの外観が来訪者を迎えます。
建物内は2F～4Fが居住フロアとなっており、各10室の居室とリビングルームを備えたコンパクトなユニットフロア型。1Fのメインダイニングからは美しい庭を望むことができ、時にはご入居者さまが花を愛でながらお茶を楽しむ様子を目にすることもできます。
ケアのコンセプトは「Value Aging」。水分摂取・栄養・自然排便・運動の4つをテーマに、ご入居者さまの自立性の回復をはかり、ADL・QOLを少しずつ向上させる“自立支援介護”が特徴。
館内はふわりとアロマの香りが漂い、住空間としての質も高め。ご入居者さまが心地よく暮らせる環境を整え、介護スタッフも手厚めの人員を配置して、ご入居者さまお一人おひとりに必要とされるケアを模索しているホームです。
駅からほど近い利便性を持ちながら、石神井川そばの落ち着いたエリアに佇むホーム。緑豊かなアプローチを抜けると、まるで高級分譲マンションのような趣きの外観が来訪者を迎えます。
建物内は2F～4Fが居住フロアとなっており、各10室の居室とリビングルームを備えたコンパクトなユニットフロア型。1Fのメインダイニングからは美しい庭を望むことができ、時にはご入居者さまが花を愛でながらお茶を楽しむ様子を目にすることもできます。
ケアのコンセプトは「Value Aging」。水分摂取・栄養・自然排便・運動の4つをテーマに、ご入居者さまの自立性の回復をはかり、ADL・QOLを少しずつ向上させる“自立支援介護”が特徴。
館内はふわりとアロマの香りが漂い、住空間としての質も高め。ご入居者さまが心地よく暮らせる環境を整え、介護スタッフも手厚めの人員を配置して、ご入居者さまお一人おひとりに必要とされるケアを模索しているホームです。
