【墨田区】「現場で困った…」を解決するフォロー体制が好評の職場◆訪問看護STで正社員募集◆月給355,000〜390,000円スタートの充実待遇◎
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〜〜給与について〜〜
頑張った分はシッカリ待遇に反映!明確な給与体系であなたをお迎えします。
月80件訪問を達成したら「月給39万円」!
入社2年目スタッフの平均給与は年収5,130,000円(月給390,000円+賞与)。
土日休みで年収500万円overを目指せる職場です◎
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月80件訪問を達成したら「月給39万円」!
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〜〜訪問看護未経験の方へ〜〜
未経験の方でも安心して就業できる環境を整えました。入社後はしばらく先輩スタッフが同行してフォローします。
また現場で困ったときの「業務マニュアル」や「電話サポートシステム」を利用できます。
他にも「タブレット型記録システム」を導入などサービス担当スタッフがケアに専念できるよう配慮しています。
未経験の方でも安心して就業できる環境を整えました。入社後はしばらく先輩スタッフが同行してフォローします。
また現場で困ったときの「業務マニュアル」や「電話サポートシステム」を利用できます。
他にも「タブレット型記録システム」を導入などサービス担当スタッフがケアに専念できるよう配慮しています。
「これから在宅看護にチャレンジしたい!」という方のエントリーも歓迎です◎
お気軽に問合せ下さい。
お気軽に問合せ下さい。
業種
訪問看護
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務
・利用者の在宅療養サポート
・訪問看護計画書に基づいた医療処置
利用者宅へは自転車で訪問します。
・利用者の在宅療養サポート
・訪問看護計画書に基づいた医療処置
利用者宅へは自転車で訪問します。
募集要項
応募資格
正看護師
50歳以下(例外事由 3号 イ)
長期勤続によるキャリア形成を図るため
50歳以下(例外事由 3号 イ)
長期勤続によるキャリア形成を図るため
雇用形態
正社員
給与
月給 355,175
給与詳細
◆その他手当◆
件数手当:480円/1件(月間70件以上訪問した場合)
オンコール手当
電話手当
緊急出動手当
◆件数手当について◆
月間80件訪問した場合は38,400円を件数手当として支給
◆年収モデル◆
入社2年目 年収5,130,000円(月給390,000円+賞与)
件数手当:480円/1件(月間70件以上訪問した場合)
オンコール手当
電話手当
緊急出動手当
◆件数手当について◆
月間80件訪問した場合は38,400円を件数手当として支給
◆年収モデル◆
入社2年目 年収5,130,000円(月給390,000円+賞与)
勤務地
東京都墨田区
最寄駅
東武亀戸線 東あずま駅 徒歩6分
就業時間
9:00〜18:00(休憩60分)
休日・休暇
週休2日制(土日休み)
有給休暇
慶弔・産休育休・介護休暇
子の看護休暇
リフレッシュ休暇(年7日)
有給休暇
慶弔・産休育休・介護休暇
子の看護休暇
リフレッシュ休暇(年7日)
待遇
各種社会保険完備
通勤手当
従業員持株会制度
資格取得奨励制度
表彰制度
福利厚生
退職金制度(勤続3年以上)
昇給年1回
賞与あり
通勤手当
従業員持株会制度
資格取得奨励制度
表彰制度
福利厚生
退職金制度(勤続3年以上)
昇給年1回
賞与あり
職場情報
東武亀戸線「東あずま駅」から丸八通りを歩いて6分の場所にある訪問看護ステーションです。
2016年9月、江戸川区本店からサテライト支店として独立・開設しました。
看護師の他にも理学療法士や作業療法士などセラピストも活躍している職場です。
2016年9月、江戸川区本店からサテライト支店として独立・開設しました。
看護師の他にも理学療法士や作業療法士などセラピストも活躍している職場です。