【葛飾区】未経験者歓迎・「チーム制在宅メンタルケア」にチャレンジ★お花茶屋駅近くのステーション★オンコール無し・年間休日125日・土日祝休みもOK
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〜〜メンタルケア専門STでスタッフ募集〜〜
医療機関・保健所などと連携をとりながら、利用者さんの在宅療養をメンタル面でサポートします。
処置や介助はほとんどありません。精神症状の観察や怠薬防止、副作用の観察・早期発見などが主なお仕事。
そのほか対人関係や日常生活に関する助言・援助もおこないます。
地域の福祉サービスや相談窓口も活用しながら、利用者さんが安定して生活できるよう全面的に支援します。
医療機関・保健所などと連携をとりながら、利用者さんの在宅療養をメンタル面でサポートします。
処置や介助はほとんどありません。精神症状の観察や怠薬防止、副作用の観察・早期発見などが主なお仕事。
そのほか対人関係や日常生活に関する助言・援助もおこないます。
地域の福祉サービスや相談窓口も活用しながら、利用者さんが安定して生活できるよう全面的に支援します。
〜〜未経験者も安心〜〜
初めての方でもスムーズに実務は取り組める各種サポートがあります。
まずは導入研修、その後は同行訪問によるOJTでルートやケアの内容を丁寧にレクチャー。
フォローアップ研修を経て、定期的なスキルアップ研修＆事例検討会を実施します。
初めての方でもスムーズに実務は取り組める各種サポートがあります。
まずは導入研修、その後は同行訪問によるOJTでルートやケアの内容を丁寧にレクチャー。
フォローアップ研修を経て、定期的なスキルアップ研修＆事例検討会を実施します。
〜〜働きやすさ◎〜〜
担当制ではなく「チーム制」を採用していますので、有給休暇取得やシフト調整などがしやすいのもメリット。
電子カルテを採用しており、貸与するiPhoneから直接入力するシステムです。
オンコール対応はありません。貸与携帯電話はオフィスに置いて帰宅しています。
担当制ではなく「チーム制」を採用していますので、有給休暇取得やシフト調整などがしやすいのもメリット。
電子カルテを採用しており、貸与するiPhoneから直接入力するシステムです。
オンコール対応はありません。貸与携帯電話はオフィスに置いて帰宅しています。
年間休日は125日、お休みたっぷりの良環境です。
希望する方は「土日祝休み」も選択OK。（やや給与変動があります）
育児中は短時間正社員としての勤務も可能です。
希望する方は「土日祝休み」も選択OK。（やや給与変動があります）
育児中は短時間正社員としての勤務も可能です。
業種
訪問看護
業務内容
精神科訪問看護ステーションでの看護業務
◇バイタルチェック、身体・精神症状の観察
◇服薬の支援（怠薬防止、副作用の観察・早期発見等）
◇対人関係や日常生活に関する助言・援助
◇ご家族の悩みや不安の解消
◇福祉サービスや相談窓口に関する情報提供、調整
◇主治医や関係機関への連絡・報告
◇記録の作成 など
◆平均訪問件数…5〜7件/日
◆主な疾患…統合失調症、双極性障害、アルコール依存症、非定型精神病など
◇バイタルチェック、身体・精神症状の観察
◇服薬の支援（怠薬防止、副作用の観察・早期発見等）
◇対人関係や日常生活に関する助言・援助
◇ご家族の悩みや不安の解消
◇福祉サービスや相談窓口に関する情報提供、調整
◇主治医や関係機関への連絡・報告
◇記録の作成 など
◆平均訪問件数…5〜7件/日
◆主な疾患…統合失調症、双極性障害、アルコール依存症、非定型精神病など
募集要項
応募資格
正看護師
50歳以下（例外事由 3号 イ）
長期勤続によるキャリア形成を図るため
50歳以下（例外事由 3号 イ）
長期勤続によるキャリア形成を図るため
雇用形態
正社員
給与
月給 280,000
301,000
想定年収
428463
給与詳細
別途以下の訪問件数手当あり
【月〜土】
120件まで…650円/件
121〜150件…700円/件
151件以上…750円/件
【祝日】…2,100円/件
〜給与モデル・経験5年〜
月給350,000円
【月〜土】
120件まで…650円/件
121〜150件…700円/件
151件以上…750円/件
【祝日】…2,100円/件
〜給与モデル・経験5年〜
月給350,000円
勤務地
東京都葛飾区
最寄駅
京成本線 お花茶屋駅 徒歩1分
就業時間
9:00〜18:00（休憩60分）
休日・休暇
年間休日125日
週休2日制（祝日＋シフト休）
※土日祝休みの勤務形態もあります◎
※年間10〜15日程度、休日出勤あり（休日出勤手当を支給）
有給休暇（初年度10日）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（6日）
誕生日休暇
産前産後・育児休暇（法人内で取得実績多数！）
週休2日制（祝日＋シフト休）
※土日祝休みの勤務形態もあります◎
※年間10〜15日程度、休日出勤あり（休日出勤手当を支給）
有給休暇（初年度10日）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（6日）
誕生日休暇
産前産後・育児休暇（法人内で取得実績多数！）
待遇
社会保険完備
交通費支給（上限40,000円/月）
制服貸与
携帯電話（iPhone）支給
育児短時間制度あり
一時保育補助あり（108,000円/年）
月極保育補助あり（120,000円/年）
介護用品購入補助あり（120,000円/年）
転居費用補助あり（単身者：上限30万円、配偶者・扶養家族有：上限40万円）※規定あり
永年勤続表彰あり（勤続10年以上）
退職金制度あり（勤続3年以上）
車通勤相談可（状況による。駐車場自己手配）
昇給あり
賞与年2回（実績30〜40万円）
交通費支給（上限40,000円/月）
制服貸与
携帯電話（iPhone）支給
育児短時間制度あり
一時保育補助あり（108,000円/年）
月極保育補助あり（120,000円/年）
介護用品購入補助あり（120,000円/年）
転居費用補助あり（単身者：上限30万円、配偶者・扶養家族有：上限40万円）※規定あり
永年勤続表彰あり（勤続10年以上）
退職金制度あり（勤続3年以上）
車通勤相談可（状況による。駐車場自己手配）
昇給あり
賞与年2回（実績30〜40万円）
職場情報
京成本線「お花茶屋駅」北口から徒歩1分、メンタルケア専門の訪問看護ステーション。
葛飾区を中心にサービスを提供しています。
法人全体として充実した精神科在宅ケアのノウハウ・事例を持ち、さまざまな状況のご利用者に対して専門性の高いサポートを行っています。
日常生活支援にとどまらず「就労支援・社会復帰支援」にも注力。精神保健福祉士も多く在籍しています。
葛飾区を中心にサービスを提供しています。
法人全体として充実した精神科在宅ケアのノウハウ・事例を持ち、さまざまな状況のご利用者に対して専門性の高いサポートを行っています。
日常生活支援にとどまらず「就労支援・社会復帰支援」にも注力。精神保健福祉士も多く在籍しています。
教育研修制度
入社時研修
・1ヶ月目…入社時オリエンテーション（座学が中心）
・2ヶ月目〜…OJT（2週間以上の同行訪問＋チェックシートによる進捗管理）
・5ヶ月目〜…フォローアップ研修
スキルアップ研修（毎月/TV会議方式。アーカイブ視聴あり）
事例検討会（毎月/TV会議方式。アーカイブ視聴あり）
管理者研修
外部研修
約300講座のe-ラーニング受講可
・1ヶ月目…入社時オリエンテーション（座学が中心）
・2ヶ月目〜…OJT（2週間以上の同行訪問＋チェックシートによる進捗管理）
・5ヶ月目〜…フォローアップ研修
スキルアップ研修（毎月/TV会議方式。アーカイブ視聴あり）
事例検討会（毎月/TV会議方式。アーカイブ視聴あり）
管理者研修
外部研修
約300講座のe-ラーニング受講可
