【新宿区】「四谷三丁目」徒歩2分…ユニットケアを採用!《定員100名・介護老人保健施設》職員配置1.7:1、介護福祉士率60%&リハ職10名…手厚い人員配置で丁寧な個別ケアを提供中◎
この求人への問い合わせフォームへfive-12105
●手厚め人員配置で残業もほぼなし&有給消化率高め。ワークライフバランスもしっかり!●
地下鉄丸ノ内線「四谷三丁目」駅から徒歩2分の好立地! 夏には屋上から神宮の花火大会を一望…☆*゜
入所定員100名の介護老人保健施設で、ご入所者の生活とリハビリを支える《正社員介護福祉士》を募集しています◎
入所定員100名の介護老人保健施設で、ご入所者の生活とリハビリを支える《正社員介護福祉士》を募集しています◎
運営母体は500床規模の病院を中核とする医療法人社団で、都内に複数の医療機関・老健・訪問看護ステーションを展開。
特にリハビリには強みを持ち、病院から在宅まで300名以上のセラピストが在籍しています。
こちらの老健も、入所100名ですので人員基準としてはセラピスト1名でOKのところ、PT・OT・ST合わせて10名が在籍!
丁寧な個別リハビリテーションを提供しており、在宅復帰率も高め。ご入所者の前向きな療養生活を支えています。
特にリハビリには強みを持ち、病院から在宅まで300名以上のセラピストが在籍しています。
こちらの老健も、入所100名ですので人員基準としてはセラピスト1名でOKのところ、PT・OT・ST合わせて10名が在籍!
丁寧な個別リハビリテーションを提供しており、在宅復帰率も高め。ご入所者の前向きな療養生活を支えています。
介護スタッフは現在50名ほどで、約60%が介護福祉士! さらなる比率UPを目指しています。
セラピストや看護師も含め、職員間の情報共有・チームワークも大切にしながら、丁寧な個別ケアに取り組むホーム。
開設から15年以上が経ちますが、中は明るく十分にきれい。100床のうち、72床がユニット型…という複合スタイル。
ユニット配属・従来型配属、どちらだったとしても、小規模な生活単位をベースにした落ち着いたケアが実践できます。
職員配置も実質《1.7:1》と非常に手厚く、バタバタ感のない、ゆとりある介護を提供できる職場環境です…★*
セラピストや看護師も含め、職員間の情報共有・チームワークも大切にしながら、丁寧な個別ケアに取り組むホーム。
開設から15年以上が経ちますが、中は明るく十分にきれい。100床のうち、72床がユニット型…という複合スタイル。
ユニット配属・従来型配属、どちらだったとしても、小規模な生活単位をベースにした落ち着いたケアが実践できます。
職員配置も実質《1.7:1》と非常に手厚く、バタバタ感のない、ゆとりある介護を提供できる職場環境です…★*
老健での勤務経験がない方、ブランクが長い方もご安心ください。ご入社後は先輩スタッフがじっくり業務をお教えします。
夜勤は月に4回程度、お仕事に慣れてからのスタート。残業はほとんどなく、メリハリをつけてご勤務いただける環境です。
夜勤は月に4回程度、お仕事に慣れてからのスタート。残業はほとんどなく、メリハリをつけてご勤務いただける環境です。
「まずは職場を見学してみたい」というご要望も歓迎です! ぜひお気軽にお問い合わせくださいませ。
業種
介護老人保健施設
業務内容
介護老人保健施設における介護業務全般
◇更衣・洗面・整容・移乗の介助
◇食事・入浴・排泄などの介助
◇その他、日常生活上必要な支援
◇生活リハビリテーション
◇記録の作成 など
◆平均介護度…2.9
◆平均在所日数…261日
◆在籍介護スタッフ数…50名(約60%が介護福祉士)
◆職員配置…1.7:1
◆夜勤体制…介護スタッフ5名+看護師1名
◇更衣・洗面・整容・移乗の介助
◇食事・入浴・排泄などの介助
◇その他、日常生活上必要な支援
◇生活リハビリテーション
◇記録の作成 など
◆平均介護度…2.9
◆平均在所日数…261日
◆在籍介護スタッフ数…50名(約60%が介護福祉士)
◆職員配置…1.7:1
◆夜勤体制…介護スタッフ5名+看護師1名
募集要項
応募資格
介護福祉士
◇施設ケアのご経験は問いません。
◇施設ケアのご経験は問いません。
雇用形態
正社員
給与
月給 252,000
想定年収
378
給与詳細
◇夜勤手当4回を含みます。
◇別途、以下の手当あり
・早番手当(600円/回)
・遅番手当(300円/回)
・皆勤手当(8,000円)
●月給内訳●
・基本給:189,000円~
・処遇改善交付手当:31,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円×4回)
◇別途、以下の手当あり
・早番手当(600円/回)
・遅番手当(300円/回)
・皆勤手当(8,000円)
●月給内訳●
・基本給:189,000円~
・処遇改善交付手当:31,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円×4回)
勤務地
東京都新宿区
最寄駅
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目」駅から徒歩2分
JR総武線「信濃町」駅から徒歩10分
都営新宿線「曙橋」駅から徒歩13分
JR総武線「信濃町」駅から徒歩10分
都営新宿線「曙橋」駅から徒歩13分
就業時間
【早番】7:00~15:30(休憩60分)
【日勤】9:00~17:30(休憩60分)
【遅番】11:30~20:00(休憩60分)
【夜勤】16:30~翌9:30(休憩120分)
※日勤帯は実働7.5時間、夜勤は実働15時間となります。
◇残業はほぼありません。
◇夜勤は平均4回/月
【日勤】9:00~17:30(休憩60分)
【遅番】11:30~20:00(休憩60分)
【夜勤】16:30~翌9:30(休憩120分)
※日勤帯は実働7.5時間、夜勤は実働15時間となります。
◇残業はほぼありません。
◇夜勤は平均4回/月
休日・休暇
年間休日111日
4週8休制
有給休暇(初年度10日)
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
4週8休制
有給休暇(初年度10日)
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回(実績4.0ヶ月)
交通費支給(上限:100,000円/月)
永年勤続表彰制度あり
ベネフィットステーション加入
退職金制度あり(勤続3年以上)
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
昇給:年1回
賞与:年2回(実績4.0ヶ月)
交通費支給(上限:100,000円/月)
永年勤続表彰制度あり
ベネフィットステーション加入
退職金制度あり(勤続3年以上)
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
職場情報
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目」駅から徒歩2分。交通の便のよい駅前立地で2005年10月に開設した、定員100名の介護老人保健施設です。
建物は4階建てで、ユニット型個室72室・従来型個室28室を有する全室個室。新宿区民を中心に、幅広いご入所者さまを受け入れ、在宅復帰のためのサポートをおこなっています。職員の実質配置は2:1以上と手厚い人員体制を整えており、特にセラピストについてはPT・OT・STの全職種が在籍して、総勢10名以上を確保。ご入所者さまに丁寧な個別リハビリテーションを提供しており、退所者の6割以上が在宅への復帰を果たしています。また、通所リハ・訪問リハも併設することで、在宅復帰後の心身機能の維持・回復についても積極的なサポートをおこなっています。
運営母体は500床規模の病院を中核とし、複数の病院・クリニック・老健・訪問看護ステーションなどを運営する医療法人社団。グループ内の連携も密に取ることで、急性期から生活期まで、高齢者の暮らしを幅広くサポートします。
もちろん、行事や催事も織り交ぜることで、ご入所者さまの前向きな療養生活を演出。お一人おひとりのADLや有する能力をしっかりと把握し、丁寧な個別ケアで在宅復帰のための支援を行っている老健です。
建物は4階建てで、ユニット型個室72室・従来型個室28室を有する全室個室。新宿区民を中心に、幅広いご入所者さまを受け入れ、在宅復帰のためのサポートをおこなっています。職員の実質配置は2:1以上と手厚い人員体制を整えており、特にセラピストについてはPT・OT・STの全職種が在籍して、総勢10名以上を確保。ご入所者さまに丁寧な個別リハビリテーションを提供しており、退所者の6割以上が在宅への復帰を果たしています。また、通所リハ・訪問リハも併設することで、在宅復帰後の心身機能の維持・回復についても積極的なサポートをおこなっています。
運営母体は500床規模の病院を中核とし、複数の病院・クリニック・老健・訪問看護ステーションなどを運営する医療法人社団。グループ内の連携も密に取ることで、急性期から生活期まで、高齢者の暮らしを幅広くサポートします。
もちろん、行事や催事も織り交ぜることで、ご入所者さまの前向きな療養生活を演出。お一人おひとりのADLや有する能力をしっかりと把握し、丁寧な個別ケアで在宅復帰のための支援を行っている老健です。