【中野区】★9:30〜15:30★「新中野」徒歩2分…ビル内ワンフロアの都市型園舎。定員62名とほどよい規模で、全体把握もしやすい！認可保育園《短時間正社員》◎
この求人への問い合わせフォームへfive-13933
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短時間でも“借り上げ社宅制度”アリ！ 15:30にオシゴト終了＝趣味や習い事も思う存分、満喫できます◎
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短時間でも“借り上げ社宅制度”アリ！ 15:30にオシゴト終了＝趣味や習い事も思う存分、満喫できます◎
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地下鉄「新中野」駅すぐ！ アーケードのある「鍋屋横丁通り」を歩いて2分、ビル4Fのワンフロアが園舎♪*
0歳から5歳まで、62名とほどよい規模感の私立認可保育園。全体把握もしやすい園で、1日6ｈの《短時間正社員》としてオシゴトしてみませんか？
0歳から5歳まで、62名とほどよい規模感の私立認可保育園。全体把握もしやすい園で、1日6ｈの《短時間正社員》としてオシゴトしてみませんか？
幼児教育にも強みを持つ法人。“教育”ではなく“遊び・生活”が主体となる保育園に最適化すべく、「教える」ではなく「引き出す」を主体とした『保育園向け』の幼児教育プログラムをオリジナルで開発し、導入しています。
日々を過ごす中で、愛情・創造性・考える力・行動力などを自然と育む日課が特徴。例えば週に1回は4歳児さんと5歳児さんが集合し、『こども会議』開催★＊
「今日は何して遊ぶ？」「夏のお祭り、何しよう？」
話し合いながら自分たちで“やること”を決めて実行することで、話す力や聞く力、相手を思いやる力、実行力などが自然と育まれる環境。職員はこどもたちの主体性を大切にしながら、上手に見守り、サポートする…そんな保育がモットーです♪.+
日々を過ごす中で、愛情・創造性・考える力・行動力などを自然と育む日課が特徴。例えば週に1回は4歳児さんと5歳児さんが集合し、『こども会議』開催★＊
「今日は何して遊ぶ？」「夏のお祭り、何しよう？」
話し合いながら自分たちで“やること”を決めて実行することで、話す力や聞く力、相手を思いやる力、実行力などが自然と育まれる環境。職員はこどもたちの主体性を大切にしながら、上手に見守り、サポートする…そんな保育がモットーです♪.+
保育時間は最長で（延長含め）7:15〜20:15なのですが、ナースの勤務時間は《9:30〜15:30》のワンシフト！ 実働6ｈ、休憩なしの通し勤務のため拘束時間も短めになっています。
そのため、他園に比べて保育補助の割合は少なく、健康管理・衛生管理の業務が中心。手技はありませんので、ブランクが長い方・未経験の方でも大丈夫！ 小児科のご経験も問いません◎
そのため、他園に比べて保育補助の割合は少なく、健康管理・衛生管理の業務が中心。手技はありませんので、ブランクが長い方・未経験の方でも大丈夫！ 小児科のご経験も問いません◎
短時間でも《正社員》としての雇用ですので、社会保険などの保障もしっかり。短時間勤務でも《借り上げ社宅》の利用ができるところも嬉しいポイントです★
労働時間が短いことで収入面はやや下がりますが、借り上げを活用すれば月々の生活にもゆとりが生まれるはず…☆*
労働時間が短いことで収入面はやや下がりますが、借り上げを活用すれば月々の生活にもゆとりが生まれるはず…☆*
好条件が魅力の保育園ナース求人。ワークライフバランスを大切にしながら、元気いっぱいのこどもたちに関わる“時短常勤”のオシゴト、必見です！
業種
認可保育園
業務内容
認可保育園での看護・保育業務
◇園児の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇急なケガ・体調不良時の応急手当
◇身体測定、定期健康診断の準備・補助
◇保育補助業務
◇保健だよりの作成 など
●定員…62名（0歳児：6名／1〜2歳児：各10名／3〜5歳児：各12名）
◇園児の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇急なケガ・体調不良時の応急手当
◇身体測定、定期健康診断の準備・補助
◇保育補助業務
◇保健だよりの作成 など
●定員…62名（0歳児：6名／1〜2歳児：各10名／3〜5歳児：各12名）
募集要項
応募資格
正看護師
◇3ヶ月以内のご就業が可能な方
◇ブランクがある方・未経験の方も歓迎！
◇ご年齢が35歳までの方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由：3号のイ）
◇3ヶ月以内のご就業が可能な方
◇ブランクがある方・未経験の方も歓迎！
◇ご年齢が35歳までの方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由：3号のイ）
雇用形態
正社員
給与
月給 250,000
想定年収
300
勤務地
東京都中野区
最寄駅
東京メトロ丸ノ内線「新中野」駅から徒歩2分
就業時間
9:30〜15:30（休憩なし、実働6ｈ）
※勤務時間が6ｈを超えた場合、法定通りの休憩時間あり
※残業すくなめです。
※勤務時間が6ｈを超えた場合、法定通りの休憩時間あり
※残業すくなめです。
休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制（土・日・祝）
※月1回程度、土曜出勤あり（平日に代休を取得）
有給休暇（初年度10日）
年末年始休暇
特別休暇
産前産後・育児休暇（法人内取得実績あり）
介護休業（法人内取得実績あり）
完全週休2日制（土・日・祝）
※月1回程度、土曜出勤あり（平日に代休を取得）
有給休暇（初年度10日）
年末年始休暇
特別休暇
産前産後・育児休暇（法人内取得実績あり）
介護休業（法人内取得実績あり）
待遇
社会保険完備
昇給：年1回
交通費支給（上限：20,000円/月）
※借り上げ社宅を利用の場合は交通費支給なし
制服貸与
昼食補助あり
借り上げ社宅制度あり（単身者用）
・園から2km以上の物件…上限70,000円/月
・園から2km未満の物件…上限80,000円/月
※ほか、規定あり
ベネフィット・ワン加入
退職金制度あり（勤続3年以上）
試用期間あり（6ヶ月、同条件）
昇給：年1回
交通費支給（上限：20,000円/月）
※借り上げ社宅を利用の場合は交通費支給なし
制服貸与
昼食補助あり
借り上げ社宅制度あり（単身者用）
・園から2km以上の物件…上限70,000円/月
・園から2km未満の物件…上限80,000円/月
※ほか、規定あり
ベネフィット・ワン加入
退職金制度あり（勤続3年以上）
試用期間あり（6ヶ月、同条件）
職場情報
東京メトロ丸ノ内線「新中野」駅から徒歩2分。昔ながらのアーケードがある商店街、7階建てのビル4Fで2019年6月に開園した私立認可保育園です。
ビル内のためワンフロアの園舎ですが、広さは十分。大きな窓から光がいっぱいに差し込む、明るく心地よい雰囲気が自慢です。0歳〜5歳の62名が元気に日々を過ごしており、商店街を中心とした地域住民との交流も積極的に行っています。
母体法人は幼児教育にも強みを持つ専門企業で、中野区内にも複数の姉妹園が。「自分で考え、行動できるこどもを育てる」を目標とし、幼児教室の大手法人と共同開発したオリジナル教育プログラムも活用しながら《主体性》《自主性》《創造性》《思いやり》などを“内から引き出す保育”に取り組んでいます。
スマートフォンアプリを導入することによる保護者への細やかな連絡など、ICTへの取り組みも。記録の負荷を減らし、職員内の情報共有も抜けなく行うことで、こどもたちと向き合う時間・心のゆとりをしっかり作り出している保育園です。
ビル内のためワンフロアの園舎ですが、広さは十分。大きな窓から光がいっぱいに差し込む、明るく心地よい雰囲気が自慢です。0歳〜5歳の62名が元気に日々を過ごしており、商店街を中心とした地域住民との交流も積極的に行っています。
母体法人は幼児教育にも強みを持つ専門企業で、中野区内にも複数の姉妹園が。「自分で考え、行動できるこどもを育てる」を目標とし、幼児教室の大手法人と共同開発したオリジナル教育プログラムも活用しながら《主体性》《自主性》《創造性》《思いやり》などを“内から引き出す保育”に取り組んでいます。
スマートフォンアプリを導入することによる保護者への細やかな連絡など、ICTへの取り組みも。記録の負荷を減らし、職員内の情報共有も抜けなく行うことで、こどもたちと向き合う時間・心のゆとりをしっかり作り出している保育園です。
