【足立区】◎マイカー通勤OK◎「舎人」駅最寄り…《 8:30〜17:30×残業ほぼなし♪*》2フロア構成・定員57名のデイサービスセンター。ブランク歓迎! 常勤Ns.募集★*

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年間休日119日、各種祝い金や補助金たっぷりのオリジナル福利厚生プランも。大手ならではの充実待遇です◎
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日暮里・舎人ライナー「舎人」駅から徒歩圏内、伊勢崎線「竹ノ塚」からバスでアクセス。駐車場完備で、マイカー通勤派さんも歓迎◎
2階建て、2フロアで57名のご利用者さまを受け入れるデイサービスセンター。現在、ご利用者さまの健康面をサポートしてくださる常勤ナースを大募集中です!
朝は事業所でご利用者さまをお迎えし、まずはバイタル測定の上で当日の入浴の可否判断をします。カルテに記載されている医師の意見書の数字と照らし合わせ、基準を超えていなければ入浴OK! 難しい内容ではありません◎
浴前・浴後は視診でスキンチェック。擦過傷や打ち身、初期の褥瘡などがないかを確認し、必要な方には浴後に軟膏や保湿剤の塗布を行います。
他にはお食事の解除や服薬の管理、記録の作成などなど。基本的には難しい手技はなく、ブランクが長い方・未経験の方でもムリなくこなせる業務内容です♪
デイの利用時間は9:30〜16:45。ご利用者さまは送迎車でデイを訪れ、また送迎車に乗ってご自宅にお戻りになります。
そのため《8:30〜17:30》勤務で、残業はほぼなし! 土日祝も含めたシフト勤務ではありますが、有給休暇・リフレッシュ休暇もしっかり取得できるため、年間休日は119日ときちんと確保されています◎
「ワークライフバランスを大切にしたい」はもちろん、「ブランクあけだからムリなく働ける職場を探している」という方にもおすすめのオシゴト。
ご興味をお持ちいただけましたら、まずはぜひ、お気軽にお問い合わせください…☆*゜

業種

デイサービス

業務内容

デイサービスでの看護業務
◇バイタルチェック、服薬管理
◇浴前・浴後の視診と必要な処置
◇レクリエーションの準備、補助
◇介護スタッフと協力してのケア業務全般
◇記録の作成、緊急時対応など

◆平均介護度…2.8
◆在籍看護師数…3名
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募集要項

応募資格

正看護師
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK!
◇デイサービス未経験の方も歓迎です◎

雇用形態

正社員

給与

月給 229,000 277,000

想定年収

314384

給与詳細

◇別途、以下の手当あり
・扶養手当(配偶者:10,000円、満18歳未満の子:5,000円)
・処遇改善手当(令和4年実績:4,500円/月)
◇ご経験等を考慮し、決定します。

●月給内訳●
・基本給:162,000〜210,000円
・職務手当:40,000円
・資格手当:20,000円
・級地手当:4,000円
・ライフプラン手当:3,000円

勤務地

東京都足立区

最寄駅

日暮里・舎人ライナー「舎人」駅から徒歩13分
東武伊勢崎線「竹ノ塚」駅からバス9分

就業時間

8:30〜17:30(休憩60分)
◇残業ほぼありません◎

休日・休暇

年間休日119日
月休9日制(2月は月休8日)
有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇(月1日)
こども休暇(未就学児1名につき5日)
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
子の看護休暇(取得実績あり)

待遇

社会保険完備
昇給:年1回(実績:0〜5,000円/月)
賞与:年2回(実績:40万〜52万円)
交通費支給(上限:50,000円/月)
ユニフォーム貸与
福利厚生制度あり
・健康診断追加項目補助(上限10,000円)
・インフルエンザ予防接種補助(5,000円)
・余暇の宿泊費補助(1泊5,000円まで)
・結婚祝い金(10,000〜50,000円)
・婚姻歴祝い金(10,000〜40,000円)
・出産祝い金(20,000円)
・暑気払い・忘年会費用補助あり(上限5,000円)
・永年勤続祝い金(10年勤続:100,000円) など
慶弔見舞金あり
車通勤可(駐車場あり。交通費上限:31,600円/月)
退職金制度あり(勤続3年以上)
試用期間あり(3〜4ヶ月、扶養手当なし)
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職場情報

日暮里・舎人ライナー「舎人」駅最寄り。2010年8月に開設しました、2階建て・定員57名のデイサービスセンターです。
1F・2Fでフロア分けし、それぞれの特色を出しながらサービスを提供。フロアごとにご意見箱を設置してご利用者さまの意見を吸い上げ、アクティビティや企画の内容に反映させていっています。1F部分にはミニ菜園があり、ご利用者さまが野菜や草花を育てる姿も。もちろんトレーニングマシンによる機能訓練も取り入れて、ADLの維持・向上に努めています。
運営母体は首都圏で多くのデイサービスを手掛ける大手法人。他にも訪問介護や訪問入浴、訪問看護などの在宅サービスから高齢者住宅まで幅広く展開し、地域で暮らす高齢者を包括的に支える介護専門企業です。

教育研修制度


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